【ゼミ】部下育成のためのコーチング 応用編 -ペーシング・GROWモデルで効果的に部下の主体性を高めよう-【9000047354】

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【ゼミ】部下育成のためのコーチング 応用編 -ペーシング・GROWモデルで効果的に部下の主体性を高めよう-【9000047354】

コーチングの基本的なスキルを知っている方向けに、基本的なスキルをより効果的にする手法や部下の自主性を高めるための目標設定の手法を学びます。
本研修を通じてより効果的に部下の主体性を引き出す手法を学びましょう。

開催日 2025年2月19日(水)18:00~20:00
受講形式 本研修は「ゼミスタイル」でご受講いただくオンライン研修です。
※詳細はこちらをご参照ください。
※Zoomにて開催。
参加費 無料
階層・分類 新任管理職
内容 ・コーチングスキルを効果的にするペーシング
・気づきをもたらすフィードバック
・目標設定のフレームワーク~GROWモデル~
・ワーク

 

※内容は変更される場合がございます。ご了承下さい。
※サイバックスUniv.IDをお持ちでない方は、セミナー情報ページにございます「サイバックスUniv.ID発行はこちら」のバナーよりIDを発行してください。

講師 JINタレントコンサルティング株式会社 代表取締役 坂本 仁 氏
定員

30名様限定 
※1社5名までご参加いただけます。
 1社あたりの参加可能人数を超えてお申込み頂いた分は
 有料申込となりますので、あらかじめご了承ください。
 (詳細はカスタマーセンターまでご連絡ください)

受付終了日 2025年2月2日(日)
対象

リスクモンスター会員様、一般企業様(誰でも参加可能)

お問合せ先

リスクモンスター株式会社 カスタマーセンター
〒103-0027 
東京都中央区日本橋2-16-5 RMGビル
TEL 0120-035-205  FAX 03-6214-0434
E-mail support@cybaxuniv.com

 

 
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